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Aktuelles

Befragungen im Wandel der Zeit

Auch HR-Instrumente unterliegen Produktlebenszyklen. Mario Filoxenidis informiert im Magazin TRAINING über neue Produktentwicklungen im Bereich Mitarbeiterbefragung.

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Alexander Zeh neu im EUCUSA-Team

Mag. Alexander Zeh, akademisch geprüfter Marktforscher mit über 20 Jahren internationaler Erfahrung, unterstützt EUCUSA ab sofort im Bereich Business Development.

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Wie zufrieden sind Österreichs Lehrlinge?

Wie Österreichs Lehrlinge wirklich ticken und wie zufrieden sie mit ihrer Ausbildungssituation sind, misst der neue Lehrlings-Spiegel. Das Magazin TRAINING hat Mario Filoxenidis dazu interviewt.

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EUCUSA macht Führungsstärke sichtbar

Gemeinsam mit Jörg Krenmayr, CETE-Institut, hat EUCUSA kürzlich L.E.A.D. entwickelt. Führungsstärke wird sichtbar gemacht und Führungskräfte werden individuell gestärkt.

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Ab sofort: Neuer Lehrlings-Spiegel online verfügbar

EUCUSA hat gemeinsam mit dem Partner lehrlingspower.at ein Werkzeug zur Messung der Zufriedenheit speziell von Lehrlingen (Auszubildenden) entwickelt.

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EUCUSA verleiht Awards für besondere Mitarbeiter- und Kundenorientierung 2016 an FiNUM. Private Finance, IMC Fachhochschule Krems und WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte

EUCUSA zeichnet regelmäßig besonders mitarbeiter- und kundenorientierte Unternehmen mit einem Award aus. Für 2016 fand die Übergabe bei den 14. EUCUSA Sommergesprächen am 31.8.2016 statt.

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14. EUCUSA Sommergespräche am 31. August 2016

Generation 50+: Neue Produktivität oder auf dem Abstellgleis?

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Neues vom EUCUSA Team

Cornelia Uhl, BA, Project Manager bei EUCUSA, hat ihr Bachelor-Studium in Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie erfolgreich abgeschlossen.

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Unabhängige Plattform Lehrlings-Spiegel

EUCUSA und lehrlingspower.at erheben gemeinsam die Zufriedenheit von Lehrlingen in Österreich

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EUCUSA seit 1. April 2016 an neuem Firmenstandort

Nach über 11 Jahren in der Waidhausenstraße 19 ist EUCUSA in ein neues, zentral gelegenes Büro in der Mariahilfer Straße übersiedelt.

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EUCUSA entwickelt „RepMan“ (= EUCUSA Report Manager)

Neuartiges Download-Center ermöglicht die passgenaue Verteilung von Ergebnisberichten nach Zugriffsberechtigung bei strategischen Mitarbeiter-Befragungen

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EUCUSA mit EWOPLASS nominiert für den eAward 2016

Wir freuen uns über die Nominierung des gemeinsamen Projektes mit INDVIDUAL COACHING und Coface in der Kategorie „Mensch und Gesundheit“.

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Neu im EUCUSA Team mit Herbst 2015

Mag. Konrad Noé-Nordberg, selbstständiger Berater, Trainer und Coach, verstärkt seit Herbst 2015 als Key Account Manager das EUCUSA-Team.

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EUCUSA sponsert Tagung für Qualitätsmanagement an der Universität Wien

EUCUSA war Sponsor der 2. Internationalen Tagung für Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung vom 22. – 23. Oktober 2015 an der Universität Wien.

 

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13. EUCUSA Sommergespräche am 31. August 2015

Die EUCUSA Sommergespräche haben bereits langjährige Tradition. Dieses Jahr lautete das Thema „Das neue ‚Wir‘-Gefühl – Vom Konsum bis zur Arbeitgeber-Marke“.

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EUCUSA verleiht Awards für besondere Mitarbeiter- und Kundenorientierung 2015 Zwettler Brauerei, Hirschmann Automotive, Paulmann Licht und Arthrex Deutschland

EUCUSA zeichnet regelmäßig besonders mitarbeiter- und kundenorientierte Unternehmen mit einem Award aus. Für 2015 fand die Übergabe bei den 13. EUCUSA Sommergesprächen am 31.8.2015 statt.

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EUCUSA Berichte: Richtig lesen leicht gemacht

Das neue Lernvideo zeigt, wie man wertvolle Ergebnisse aus EUCUSA Befragungen schnell erkennt.

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EUCUSA stellt neues Produkt EWOPLASS beim Forum Prävention vor

EUCUSA präsentierte sich im Mai 2015 erstmals gemeinsam mit dem Kooperationspartner Individual Coaching beim Forum Prävention in der Wiener Hofburg.

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EUCUSA mit Expertenforum Kundenzufriedenheit bei Gastgeber Waagner-Biro in Wien

In die Firmenzentrale der Waagner-Biro im Wiener Saturn Tower lud EUCUSA Consulting am 5. Mai 2015 zum Expertenforum Kundenzufriedenheit.

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Interview im Magazin TRAINING 2/2015 zu „Mitarbeiter-Engagement“

EUCUSA steigert Mitarbeiter-Engagement durch strategische Befragungen. Das Magazin TRAINING hat dazu mit den beiden neuen Geschäftsführern, Mario Filoxenidis und Peter Aichberger, gesprochen.

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EUCUSA ab Anfang 2015 mit neuer Geschäftsführung

Mit Jahreswechsel 2014/2015 firmieren wir unter EUCUSA Consulting GmbH. Am Produkt- und Leistungsportfolio und den qualifizierten, gewohnten Kontaktpersonen ändert sich nichts. Mario Filoxenidis und Peter Aichberger, die bereits seit vielen Jahren als Prokuristen sowie als Geschäftsführer des Schwesterunternehmens EUCUSA Processing GmbH tätig sind, übernehmen die Geschäftsführung von Christoph Pfleger.

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Ergebnisse der EUCUSA Kundenbefragung 2014

Mitte November 2014 hatten wir unsere Kunden in eigener Sache um Ihre Meinung zur Zusammenarbeit mit EUCUSA gefragt und um Ihre wertvollen Anregungen gebeten.  Wir sind glücklich über die Rückmeldungen und Anregungen und stolz auf die Ergebnisse.  Denn sie zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

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Neuzugang im EUCUSA Team mit November 2014

EUCUSA freut sich, mit Frau Mag. Nicole Schützeneder eine junge, hochmotivierte Mitarbeiterin neu an Bord zu haben. Seit Anfang November 2014 verstärkt sie unser Team als Junior Project Managerin.

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Erfolgreicher Workshop Produktentwicklung „skymap Interview“ am 2. Oktober 2014

EUCUSA bringt mit dem „skymap Interview“ ein neues Tool auf den Markt: Es wird Tiefeninterviews mit Magnetoplan-Technik via Skype-Video-Connection möglich machen.

Ausgewählte Kunden und Experten gaben uns am 2. Oktober kreativen Input.

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EUCUSA verleiht Awards für besondere Mitarbeiter- und Kundenorientierung 2014 an Billa, Saint-Gobain Rigips und Arthrex

EUCUSA zeichnet regelmäßig besonders mitarbeiter- und kundenorientierte Unternehmen mit einem Award aus. Für 2014 fand die Übergabe bei den 12. EUCUSA Sommergesprächen am 7.8.2014 statt.

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12. EUCUSA Sommergespräche am 7. August 2014

Die EUCUSA Sommergespräche haben bereits langjährige Tradition. Dieses Jahr lautete das Thema „Arbeitswelt im Wandel – Belastungsbarometer und aktive Steuerung“.  Über 70 Teilnehmer durften wir diesmal begrüßen und drei EUCUSA Awards (BILLA, Rigips, Arthrex) verleihen.

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Gastbeitrag von EUCUSA in der Zeitschrift personal manager 4/2014

EUCUSA wurde aufgrund der Vorreiter-Rolle im Bereich Mitarbeiterbefragung / Evaluierung psychischer Belastungen darum gebeten, für personal manager, Zeitschrift für Human Resources, einen Gastbeitrag zum Thema zu liefern.

Unsere Kunden Raiffeisen-Landesbank Tirol, Barmherzige Brüder Linz und Arthrex Austria waren gerne bereit, ihre Erfahrungswerte mit EUCUSA in den Artikel einzubringen.

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EUCUSA veranstaltete Expertenforum Kundenzufriedenheit in Linz

In das Seminarzentrum im Konventhospital der Barmherzigen Brüder in Linz lud EUCUSA am 2. April 2014 zum Expertenforum Kundenzufriedenheit.

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